公务员考试持续升温。今年,公务员考试有了一些变化。根据统计,近些年已有约10个省份将部分岗位年龄调整为40周岁以下,这也意味着公务员省考中的“35岁门槛”正在被逐渐打破。
针对这一现象,广大网友纷纷表示支持和点赞。
公务员报考的年龄限制,对社会和企业的“年龄观”无疑具有重要的导向作用。如今,公务员报考对年龄限制的松绑已经为全社会作出了表率作用,各行各业也应该逐渐淡化、抛弃“35岁门槛”的陈旧观念,对种种年龄要求进行优化调整。无论如何,35岁并没有“老”,正是精力旺盛、干劲正足的年纪,这应该成为全社会的共识。
网友评论:
个人觉得,不满65的都可以考!要像勘察设计工程师看齐!
说白了,人少了,合适的年轻人更少了。
挺好的,慢慢来吧!
退休之前都不应该有限制。
公务员并不好考,考生通常会观察到基层公务员的报考条件比较低,有些甚至大专就可以报名,但报名门槛低也就说明报名的人数会增多,竞争压力也会越来越大。
从近几年各省市的公务员报名岗位设置来看,很多热门岗位都设置有学历或者英语水平,工作经验等限制,所以导致很多想报考公务员的人无法报名,但一般情况下基层公务员对于学历和工作经验的要求并不高,往往设置三不限条件,报考人数激增,所以竞争并没有减少。
在晋升空间上,如果已经过了五年服务期,对于考上后的基层公务员岗位并不满意,那么可以再次参加公务员遴选考试,有向上级晋升的机会,而且目前有乡镇经验的公务员选拔机会更多,在待遇上也很不错。
由于基层公务员大多服务在乡镇,所以条件相对来说会比较困难,为了防止出现留不住人的情况,一般都会设置最少五年的服务年限,也就是说最少五年内不会被长期借调到其他单位,所以想要报考基层公务员,应该做好心理准备。