说实话,从本人在酒店行业20余年的从业经历来讲,您的这个命题的确不太好回答,诸如您说的酒店管理的确是某一行业内的一份职业没错,但是酒店管理范围内的职位有很多的层级,相关的薪酬也大相径庭,所以本人只能这样答复您,那就是近几年酒店管理这个职业范围内的各职级薪资大概从基层的1200元/月至每月上万元不等;诸如:从小型餐饮型或商务型酒店乃至星级饭店服务员的工资大概在1200元至2600元/每月,中基层管理人员的薪资大概在1800元至3500元/每月不等,中高层的薪资大概在3500元至数万元/每月不等(包括提成等)
酒店这个行业系目前热门十大行业之一,也是好找工作的职业排行之一,没有太过于苛刻以及那么严谨的准入机制,并且简单易学,就业岗位多。
酒店管理每个月的薪资大概在1600至3500元左右。
1、读酒店管理专业的话,您需要经考试达到分数线之后并且缴纳学费以及住宿费等综合费用才可以读,在您还没有理论学习完毕之前是无法获取薪资的,只有在您理论考核合格后才可能获得竞聘单位实习的资格并且获得实习期间的合法薪资,一般来讲去年酒店管理专业去单位实习期的工资大概在800至1500元不等,这需要根据您所分配的单位综合实力以及效益情况而稍微有差异,不过据不完全统计,去年整个年度酒店行业对在实习期间酒店管理专业实习生的薪资最多不会高于1800元/月(实习期间基本上安排的是各部门中非重要的基层岗位或者贴近于相关技能性较强的岗位进行观摩、模拟或见习)。
2、另外,如果您的命题的意思是到酒店工作每个月的工资是多少的话,本人也可以帮您权威解答,据调查,根据酒店的综合规模以及营业业绩情况分析,一般会分为如下几个档位的薪资:
A、普通中小型酒店、餐饮、商务酒店或者快捷亦或是精品酒店的基层员工基本工资大概为1400至1800元/月不等(暂未含其他应付或应得);
B、星级酒店及奢华酒店或者会所等基层员工的薪资大概在1600至3500元左右(暂未含其他应付或应得);
3、最后,对于酒店行业除了入门门槛较低之外,一般来讲尤其是基层员工的缺口还很大,而且大都在招聘条件上备注着有无经验即可的字样,而且由于不好招工的大的环境影响下,您不难找到一两千元工资的基层岗位去做,而一般来讲任何人在一个新行业里面都必须要经历从无到有的一个过程。
酒店管理属于旅游业,为第三大产业,中国之所以以每年5000家酒店的建设速度发展,可见其对社会的贡献与需求量。而每年酒店行业为解决社会劳动力达800万人之多,其中培养出历多的优秀管理精英,中国酒店业已惊人的速度赶超国际型酒店。
做任何一行,有成功有失败,成功有方法,失败有原因。但有人说恒心是成功的准则。
有人说做酒店是吃青春饭,而这种认为是与50年代酒楼人的比照,是大错特错的。酒店是一个高贵的事业,不是每个人都能加入并长久的为之奋斗,我看过太多的年长的酒店管理者,风姿卓约,高贵与尊荣不是每一个能效防的,那是长时间修养结晶而成的。
多从事酒店业九年,从最起初的保安做起,做过服务员和酒店的各个部门,现任上海一家五星酒店的客房总监,我想起我在学校学习酒店管理的时候,导师告诉我们,做酒店业要有军人的吃苦精神,要有演奏家的气质,要有演讲家的口才,这些在以后地路程中,我确确实实的感觉到了。
任何一个行业都是从低层做起,在刚开始的时候,你可能觉得枯燥,你要对行业有热心和信心,对充满自信的管理者予以敬佩,这样你个人的能力才能得到锻炼。
目前大城市如上海大堂副理的工资为2000-4000元不等。
部门经理工资为 5000-15000元不等,小酒店的部门经理工资有3000元左右。
你是不是一条龙,看你怎么做?
我也有同学回家带孩子,嫁人了,人生失去意义,我也有同学现在任酒店总经理,一切都应有尽有,风光的背后是他的努力。