一、私企就业。
先说明一下,工资的话也是一个普通大学毕业生的待遇,不会特别高,就平均水平。
尽管国家提出了啥健康中国2030的政策,但其实没什么用,健康行业的前景没有网上吹嘘的、或者外行的亲戚们以为的、或者非健康管理行业的老师认为的、或者本专业利益相关老师有意无意忽悠的那么好。
所以建议各位同学放平心态,不要对本行业的薪酬期望过高。
二、医院。
自己有投简历到老家一个乡镇的卫生院,后来医院里面的工作人员有打电话过来,沟通了一下。他们也比较诚恳的跟我谈了待遇。我们专业可以应聘的是公卫科医生这个岗位。现在他们医院放出来的岗位是医院自己招的,跟医院签合同的,不是政府公开招聘考试的编制。试用期三个月,然后每个月1500块,不包吃也不包住,要自己在外租房。
然后过了试用期之后就跟医院签合同。合同工是3000多一个月,买社保等但不买公积金。到时候如果放岗位出来考编的话,按照本科学历来看,如果是编制的话,就能拿到一个月五六千块钱,公积金这些也肯定会买齐了。相对来看,合同工待遇还是较低一些。
三、升学深造
同学们有出国留学的,考研跨专业上岸985以及热门一本法硕的,也有考上本校外校公卫研究生的。也有师弟师妹考上了健管本专业的。
健康服务与管理专业应届毕业生,毕业后可从事健康服务、健康管理、健康促进、疾病防控等相关领域工作,致力于医疗服务机构、社区卫生服务中心、健康体检中心、健康管理公司等工作。
例如健康管理:应届毕业生一线城市的工资大概范围是在8000到12000,二线城市工资能达到5000到8000,三线城市工资也可达到3000到5000。
例如卫生管理:应届毕业生一线城市的工资大概范围是在7000到11000,二线城市工资能达到5000到7000,三线城市工资也可达到3000到5000。
例如营养保健:应届毕业生一线城市的工资大概范围是在6000到10000,二线城市工资能达到4000到7000,三线城市工资也可达到2000到5000。