三支一扶即指支农、支教、支医和扶贫,是国家在2006年开始实施的大学生就业计划,主要目的是促进大学生就业,同时创造条件为农村带去知识和技术支持,平衡城乡发展差距。
三支一扶人员由各地人社部门根据本地实际需要统招,实行聘用制管理,一般合同服务期为两年,特殊岗位比如特岗教师可能延长到五年。
服务期内,三支一扶人员没有编制,不能转正,也无法提拔,不过工资待遇参照普通事业在编人员标准发放,除了职业年金等福利性待遇没有,其他普通事业编有的五险一金,三支一扶人员都有。
服务期内,三支一扶大学生原则上不允许辞职,确需辞职的,须报请单位及当地人社部门同意,不打招呼的“硬性辞职”将被记入诚信档案,将无法报考公务员和事业单位。
三支一扶服务期满,表现优秀的话,不能直接转入公务员编制,近期也没有这方面的相关规定,但是在报考公务员考试方面享有一定的优惠政策。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员,享受省委、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》文件规定的相关优惠政策。
三支一扶期满后,转入事业单位这个是可以的,四川省和山东省已经有相关的政策。
四川省人社厅发布消息,为鼓励更多的高校毕业生参加“三支一扶”计划到基层工作,服务期满后,可以通过考核方式直接聘用为乡镇事业单位工作人员,并且没有试用期。
三支一扶考试内容:《职业能力测试》,《公共基础知识》。
《职业能力测试》主要考查考生的数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等能力,采用2B铅笔填涂答题卡方式作答。本科目考试不允许使用计算器。
《公共基础知识》考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题两部分组成,均在答题卡上作答,其中,客观题部分采用2B铅笔填涂答案,主观题部分采用黑色字迹的签字笔或钢笔作答。本科目考试不得使用涂改液、胶带纸。