护理的工资并不都是一样的。护理的学历有大专的,有本科的,有硕士研究生,学历不一样,工资也不一样。护理的职称和职务有护士、护师、主管护师、护士长、护理部主任,职称和职务不一样,工资也不一样。护士工作的医院有三级甲等医院,也有社区卫生服务中心,工作的单位不一样,工资也不一样。
一般护理的工资是由基本工资加奖金构成。不同的城市,工资标准不一样的。就算是同一家医院,基本工资差距不大,就是职称工资几百元的差距,但奖金不同科室也是不一样的。大医院的护理工资很高的一般有3000-5000元,而且还会有其他的福利。
网友评论:
A:我们这三线城市护理工资1w左右,不忙的科室低点。
B:除了手术室和重监,我真没见过护士工资15k,坐标武汉。
C:二线城市,私立医院护理工资都有5k了。
D:四线城市,比事业单位的人工资高,奖金也多。
E:我们市三甲医院护士长工资是1w+,是省会城市。
F:我知道的一个县城护理工资6000+,市里工资8000+,不过都是当地比较好的医院,比较累。
G:我认识的工资三千块。
H:三线小城,效益好的科室,工作4年左右,工资奖金夜班补贴各种加起来七八千,偶尔会发点其他的钱一千两千的,今年过年发了一万。这是我知道的一个护理护士的情况,在我们这儿算很不错的工资了,不过确实也很辛苦。
随着国际医疗市场对护理人员的需求激增,“护士荒”现象已日益突出地摆在各国医学界面前。未来10年,美国、英国、加拿大、新西兰、新加坡、日本及全球其他国家将急需200万护理人才,国际人力资源公司已经把目光瞄准中国。世界性的护理人才资源的短缺,给我国护理人员创造了更多迈出国门、迈向国际市场就业的机会。业内专家介绍说,护理职业一直是国际上地位较高、薪水丰厚的职业之一。
如护士在美国平均年薪工资达5万美元,而美国缺护理30万人。在澳洲,护士最容易找工作或获得升迁,同时,只要拥有了澳洲注册护士的资格,等于拿到了通向英联邦国家工作的“绿卡”。英、法、德等西方发达国家对护理均有许多优惠的政策。因此,有深厚的专业知识、较高的综合素质和流畅的国际交流语言的护士在国际上就业、发展前景十分广阔。