由于教资各个科目难度存在差异,其合格分数线不尽相同。为统一各科目的合格分数线,采用线性转换的方法,将考生0~150分量表上的教资原始成绩换算为0~120分量表上的转换分,并使各科目的合格分数线统一转换为70分。
拿出一份教资笔试试卷,以《综合素质》为例,单选题:29个,每个2分,一共58分;材料分析:3个,每个14分,共计42分;作文写作:1个,共计50分。三大题型加起来,一共是150分。按照平时的逻辑,150*60% =90 只要考到90分,就能及格了。
但事实上,教资证笔试的合格分数线是70分。很多考生不知道怎么回事,这里就涉及到2个概念:卷面分数和报告分数。
教资卷面分数:就是我们平时做题时,看到的试卷上的分数,总分,也就是满分150分。教资报告分数:就是考试组织机构计分系统,将150分的卷面分数,经过一通操作,最终折合成满分120的分数。
教资卷面分数到底考多少分能确保及格?考多少分及格,跟合格分数线有直接的关系,而合格分数线与教资笔试通过率有关,由国家统一划分。
解答教资选择题可以掌握以下几种解题技巧:
回忆法:直接从记忆库中提取要填空的内容;
填入法:把答案填入分析的方法;
比较法:把答案两两比较,比出最佳答案;
排除法:把明显不正确的选项先排除掉,逐渐缩小范围,集中思考。
教资简答题要么阐述一种观点,要么是对某种理论做出解释。回答要层次清楚、分条列点、言简意赅,将重点关键词答出,能用自己的语言进行概述。
对已有的观点做出肯定,阐明其具体表现,只要说明“是什么”即可;要求突出实践过程,强调具体操作方法,回答“怎么做”,要注意操作的顺序;要求阐明原因,回答“为什么”,关键在于把道理讲清楚,保证论据全面;如属于记忆性问题,则需要整体把握,覆盖要点,试图回忆每一条的关键词并加以扩展即可。