销售。
做销售工资比较高,门槛比较低。销售也确实是一个能锻练人的工作,每天需要和各种各样的人打交道,你自然也会很快的成长,知道各个年龄段的人应该怎么相处,能很好把握人的心理活动,并能掌握相关职业技能。
偏技术类的工作,和你所学的专业有关。
像策划、运营、编程、设计这些对技术有一定要求的岗位,一般来说公司也不可能花很长的时间培养伱,所以你如果只是懂一些入门的话,说不定还有机会。其实这些工作都是比较难入手的,所以一般的公司也不愿意让一个专科的应届毕业生去干这么重要的岗位,如果你真找到了一家愿意教你的公司,那你就要好好的跟师傅学习了。毕竟技多不压身,到时候就算觉得这个工作不适合自己,也算又掌握了一门本领。
选对地区比学历提升更重要
地区因素对毕业生拿到的第一份工资或大于学历的提升。以上海和长沙为例,长沙民营企业本科毕业生起薪为4162元,低于北京专科毕业生起薪5749元。国有企业中学历因素占比更小,同样位于国有企业,一名长沙的硕士毕业生起薪可能还不如上海的专科毕业生起薪高。
高职大专毕业生更适合一线大城市的发展,以北京为例,工资五千左右,还是可以的。