2025浙江财经大学东方学院人力资源管理专业各省分数线及选科位次 就业前景满意度怎么样

文/叶丹

2025年浙江财经大学东方学院人力资源管理专业录取分数线在全国各省录取分数和位次会因年份、报考省份以及考生类别的不同而有差异。已公布省份的最低录取分数线区间为387分到554分。在浙江录取分为554分对应位次排名是106538名、在河南录取分为437分对应位次排名是257272名、在福建录取分为490分对应位次排名是81627名。下面是高三网小编整理的数据:

2025浙江财经大学东方学院人力资源管理专业各省分数线及选科位次 就业前景满意度怎么样

2025年浙江财经大学东方学院人力资源管理专业各省分数线及选科位次

2025年浙江财经大学东方学院人力资源管理专业在全国6个省市招生,录取最低分从387分到554分不等:

1、浙江财经大学东方学院人力资源管理专业在浙江录取最低分554分、对应位次排名是106538名、选科要求为不限、学费为18000元/年、招生人数30人

2、浙江财经大学东方学院人力资源管理专业在河南录取最低分437分、对应位次排名是257272名、选科要求为不限、学费为18000元/年、招生人数3人

3、浙江财经大学东方学院人力资源管理专业在福建录取最低分490分、对应位次排名是81627名、选科要求为不限、学费为18000元/年、招生人数2人

招生省份选科要求学费招生人数最低分最低位次
四川不限18000149543651
四川不限180001485157656
广西不限180003387147735
河南不限180003437257272
浙江不限1800030554106538
福建不限18000249081627

人力资源管理专业就业前景满意度怎么样

综合满意度办学条件教学质量就业情况
4.34.14.13.9

人力资源管理专业简介

人力资源管理主要研究管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,掌握人力资源管理的定性、定量分析方法,熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规并了解本学科理论前沿与发展动态,具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力,能够分析和解决人力资源管理问题。例如:对企业空缺的岗位进行招聘,组织活动增加员工的凝聚力。关键词:人力 管理 招聘 培训

浙江财经大学东方学院简介

浙江财经大学东方学院是一所以经济、管理学科为主体,经、管、文、艺、法、理、工多学科协调发展的应用型本科院校,是1999年经浙江省人民政府批准、2004年经教育部确认的全日制本科独立学院,2010年9月从杭州市文华校区迁址至浙江省海宁市长安镇新校区。学院先后获评“全国高等学校创业教育研究与实践先进单位”“浙江省高等学校省级产教融合示范基地”“浙江省课堂教学创新校”“浙江省绿色学校(高等学校)”“杭州亚运会、亚残运会先进集体”;获批浙江省首批十所应用型建设试点示范本科高校之一、浙江省首批“五个一批”产教融合工程项目;当选为浙江省应用型高校联盟副理事长单位,顺利完成省教育厅高校教学巡回诊断检查,通过独立学院规范设置省级验收。

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