2025年武汉商学院人力资源管理专业录取分数线在全国各省录取分数和位次会因年份、报考省份以及考生类别的不同而有差异。已公布省份的最低录取分数线区间为474分到545分。在湖北录取分为500分对应位次排名是86678名、在贵州录取分为522分对应位次排名是14721名、在江西录取分为500分对应位次排名是84381名。下面是高三网小编整理的数据:

2025年武汉商学院人力资源管理专业在全国6个省市招生,录取最低分从474分到545分不等:
1、武汉商学院人力资源管理专业在湖北录取最低分500分、对应位次排名是86678名、选科要求为不限、学费为4000元/年、招生人数22人
2、武汉商学院人力资源管理专业在贵州录取最低分522分、对应位次排名是14721名、选科要求为不限、学费为4000元/年、招生人数2人
3、武汉商学院人力资源管理专业在江西录取最低分500分、对应位次排名是84381名、选科要求为不限、学费为4000元/年、招生人数2人
| 招生省份 | 选科要求 | 学费 | 招生人数 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|
| 江西 | 不限 | 4000 | 2 | 545 | 14505 |
| 江西 | 不限 | 4000 | 2 | 500 | 84381 |
| 湖北 | 不限 | 4000 | 40 | 526 | 20586 |
| 湖北 | 不限 | 4000 | 22 | 500 | 86678 |
| 贵州 | 不限 | 4000 | 2 | 522 | 14721 |
| 贵州 | 不限 | 4000 | 2 | 474 | 73200 |
| 综合满意度 | 办学条件 | 教学质量 | 就业情况 |
|---|---|---|---|
| 4.3 | 4.1 | 4.1 | 3.9 |
人力资源管理主要研究管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,掌握人力资源管理的定性、定量分析方法,熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规并了解本学科理论前沿与发展动态,具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力,能够分析和解决人力资源管理问题。例如:对企业空缺的岗位进行招聘,组织活动增加员工的凝聚力。关键词:人力 管理 招聘 培训
历史沿革:武汉商学院溯源于1963年创办的武汉市服务学校,有着60年办学历史。1985年,经原国家教育委员会批准,建立专科层次的武汉商业服务学院。2004年,经湖北省人民政府批准,武汉市经济管理干部学院、武汉职工财经学院和武汉市职工大学并入武汉商业服务学院。2013年,经教育部批准,在武汉商业服务学院基础上建立本科层次的武汉商学院,由湖北省人民政府主管,武汉市人民政府主办,教育教学业务归口湖北省教育厅管理。
办学思路:学校坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,坚定地方性、应用型的办学定位,秉承“商道惟诚,知行致远”的校训,践行“明德笃学,求实致用”的办学理念和“创新开放,自强不息”的大学精神,坚持“转型提升、内涵发展、商科特色、开放办学”的发展战略,以建设高水平应用型大学为主线,以现代服务业为面向,以商科专业课程建设为核心,以产教融合为特色,努力为区域经济社会发展培养高素质应用型人才。